4月30日，县人社局组织召开了全县人社重点工作推进会。会议通报了全县1-4月份人社重点任务指标完成情况，在充分肯定成绩的同时，认真分析查找工作中存在的差距和不足，并对下一步重点工作推进落实进行了安排部署。
会议指出，今年以来，全县人社系统认真贯彻落实中央各项决策部署和省、市、县一季度经济运行调度会议精神，围绕发展大局，聚焦主责主业，坚持早谋划、早推动，全面落实各项工作举措，前四个月全县人社工作扎实推进，成绩好于预期，人社工作可圈可点，专项整治工作有序推进，“三抓三促”行动深入开展，总体保持了良好发展势头，基本实现了“力拼一季度，确保开门红”，为全年人社工作开好头、起好步奠定了基础。
会议强调，2024年是新中国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年。全县人社系统要围绕“富民生”，在增加城镇居民收入、做实新增就业、强化培训精准、打造高效就业创业平台与服务上再加力，着力提升经济发展、充分就业、职业培训、民生服务等方面质效；要围绕“惠民生”，深入实施高质量全民参保计划，稳步推进养老保险制度改革，巩固提升养老保险全国统筹工作成效，持续兜牢社会保障底线；要围绕“安民生”，健全劳动仲裁与劳动监察案件信息共享、欠薪风险预警和案件协同办理机制，抓细抓实安全稳定工作，积极发展和谐劳动关系；要围绕“利民生”，加强人才队伍建设，提高人才公共服务水平，抓好产才融合发展，推动构建系统完备、科学规范、运行高效的事业单位机构职能体系；要围绕“便民生”，着力提升政务服务质效，落实好人社服务快办行动，积极构建更有效率的服务体系，持续推进行风建设，常态化开展人社业务技能“练兵比武”，内强素质、外树形象，打造人社铁军。
会议要求，全县人社干部职工要紧盯重点任务，加压奋进，主动作为，全力推动各项工作任务落实见效；要正视工作中存在的差距和不足，时刻保持刀刃内向、自我革新的清醒和坚定，持续强本领、树形象、抓落实；要坚持目标导向，鼓足干劲，奋力而为，加力二季度，确保“双过半”。
